…Y
sus representantes sindicales no podían obviarlo: en el último mes las siete
organizaciones sindicales con representación en este Cabildo hemos decidido
presentar un frente común, primando nuestras semejanzas y obviando nuestras diferencias.
El motivo: la defensa del empleo y del empleado público desde un frente sin
fisuras, que, por un lado facilite los consensos, y por el otro nos dote de
mayor grado de fortaleza cara a la negociación de las condiciones.
El detonante que nos lleva a la
fundación de la Plataforma de Unión Sindical fue la noticia bomba de la
denuncia unilateral de los convenios por parte de la Corporación. En este
momento, en el cual la única perspectiva en el horizonte es la pérdida de las
condiciones dignas de trabajo de las que hemos venido disfrutando en el pasado,
pero que han sido fruto del sacrificio y el empeño de las generaciones de
trabajadores que nos precedieron. La denuncia de los convenios hasta ese
momento prorrogados, no puede por menos que ser interpretada como una maniobra
hostil, y que rompe el modelo de relaciones que ha existido entre la
Corporación y las OOSS de forma habitual, y en el que ha primado la
responsabilidad y la lealtad.
Las primeras acciones
emprendidas por esta Plataforma han sido:
·
Informar
a los grupos políticos de su constitución; hasta el momento hemos sido
recibidos por PP y PSOE.
·
Hemos
coordinado en reuniones previas las posturas que defenderíamos en las mesas de
negociación (concretamente la nueva regulación de las IT, y el Plan de Empleo)
·
Organizar
asambleas en los distintos centros del Cabildo, explicando todas estas
cuestiones.
